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673:【行政】残業などの「時間外労働」 月60時間超えたら賃金割増率50%に…与党が合意 経団連も容認へ

2008/08/31 (Sun) 22:55
  
1:きのこ記者φ ★:2008/08/29(金) 09:42:08 ID:???0
  自民、公明両党は28日、現行は一律25%の時間外労働の賃金割増率に
  ついて、月に60時間を超える部分は50%とすることなどで大筋合意した。
  長時間労働を強いる企業に負担増を求め、労働時間短縮を図るのが狙いで、
  日本経団連も容認する構え。

  与党は野党とも協議したうえで、国会で継続審議となっている労働基準法
  改正案を超党派の議員立法で修正、9月12日召集予定の臨時国会で
  成立させる方針だ。

  労基法改正をめぐる調整では、賃金の割増率50%の基準が焦点に
  なってきた。政府は07年の通常国会に「月に80時間を超えた部分」などと
  する改正案を提出。だが、月80時間超という基準が「月80時間を超える
  残業が3カ月続く」と定めた過労死の認定基準と同じであるため与野党から
  批判が続出。与党は今年6月、政府案の修正では合意していた。

  しかし、具体的な基準については「月60時間超」を主張する公明党に対し、
  経団連が反発したほか、連合はより厳しい規制を求めた。このため、
  自民党の川崎二郎元厚生労働相らが労使双方と水面下の調整を進め、
  月60時間超で合意する見通しがついた。施行は来年10月となる方向だ。

  ただ、景気動向に影響を与えることを考慮し、中小企業には猶予期間を置く。
  経団連に配慮する形で、修正を与党で正式に合意する際、管理職手前の
  労働者を対象に残業という概念をなくす「ホワイトカラー・エグゼンプション」の
  導入を検討課題と位置づけることも検討している。

  民主党は当初、50%の割り増し基準について「時間外労働のすべてを対象」
  と主張し、与党と対立していたが、連合も与党案を容認する姿勢であることから
  賛同するとみられる。

  ソース
  http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20080829-00000014-mai-pol
  http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1219970528/



  ここからは2ちゃんねるの反応だよ(・∀・ )っ/凵⌒☆チン



2:名無しさん@九周年:2008/08/29(金) 09:44:03 ID:ZGvP2KMs0
  つまり60時間を超えたらサビ残てことだな



5:名無しさん@九周年:2008/08/29(金) 09:45:28 ID:JYg8UdB30
  (´・ω・`) 40時間にしろよ



9:名無しさん@九周年:2008/08/29(金) 09:46:23 ID:68pMsXl+0
  >中小企業には猶予期間を置く。

  中小が残業の巣窟なのに意味なくね?



14:名無しさん@九周年:2008/08/29(金) 09:48:50 ID:wbRdnxxF0
  一般企業が払うわけないから公務員だけが
  きっちり払われて実質賃上げでないか
  はししたに噛み付いたおばん大勝利




15:名無しさん@九周年:2008/08/29(金) 09:49:02 ID:qbyIEYC40
  月60時間で収まるようになるわけですねwwwwwwww

  とてつもなくよくわかります



30:名無しさん@九周年:2008/08/29(金) 09:52:38 ID:W/7FEKfn0
  60時間残業
  勤務が月20日とすると、毎日2時間残業やって、休日出勤を3日か。
  結構きついな



33:名無しさん@九周年:2008/08/29(金) 09:53:10 ID:iLsCajd10
  まあないよりマシじゃね



35:名無しさん@九周年:2008/08/29(金) 09:53:48 ID:lbqz70FR0
  これほど意味をなさない法律もめずらしいなあ



36:名無しさん@九周年:2008/08/29(金) 09:54:54 ID:ZLIhSnOZ0
  ま、これで助かるのは公務員のみ。
  実質的な公務員給与アップ策にしか過ぎんよ。



38:名無しさん@九周年:2008/08/29(金) 09:55:04 ID:jJrf94fD0
  公務員は対象外にしろよ。
  どうせ際限なく税金から出しちゃうんだから、
  何の抑止にもならん。



40:名無しさん@九周年:2008/08/29(金) 09:55:25 ID:18Jy+vUk0
  経団連が推す法案は悪法



42:名無しさん@九周年:2008/08/29(金) 09:55:35 ID:2rPaCzVEO
  経団連が容認ということは、
  我々に不利益な法案ということか。



43:名無しさん@九周年:2008/08/29(金) 09:55:39 ID:wvEHR6gK0
  経団連が認めるくらいだから
  たいした意味がないということ



47:名無しさん@九周年:2008/08/29(金) 09:56:50 ID:/B/MyITLO
  フランスは週36時間労働。
  60時間て、8h×5日=40h
  あと20時間てどんだけ働かなきゃならないの…。

  1日12時間以上働いた人には残業代アップよ、って、
  良さげに見えて、過労死レベルだろ
  40時間からにしろや



51:名無しさん@九周年:2008/08/29(金) 09:58:06 ID:68pMsXl+0
  残業代出さない会社が普通にあるのだが そっちはスルーかよ



62:名無しさん@九周年:2008/08/29(金) 10:01:15 ID:zwu7l2CsO
  倒産企業続出www



63:名無しさん@九周年:2008/08/29(金) 10:01:17 ID:6QaZ5LI60
  上司「おーい、そろそろ18時だ、タイムカード打っとけよ!」
  部下「…」




71:名無しさん@九周年:2008/08/29(金) 10:03:55 ID:n3RiiCL10
  60時間越えたら割り増しになるからそれ以降はサービスで
  よろすくってことねwww m9(^Д^)プギャー



82:名無しさん@九周年:2008/08/29(金) 10:07:31 ID:gYLteAk10
  年俸制にされちまったから、残業代なんか
  一銭も出ないし何のありがたみもないな。



86:名無しさん@九周年:2008/08/29(金) 10:08:35 ID:JBFfebd60
  時間外なんて現行法ですら守らないのに守るわけねーだろカス



87:名無しさん@九周年:2008/08/29(金) 10:08:36 ID:x89YfdoJ0
  うちの会社はみんな残業ゼロだから関係ないなw

  建前は。


  実際残業代でない会社ってどのくらいあるんだろ



88:名無しさん@九周年:2008/08/29(金) 10:08:53 ID:zNk8VrmT0
  「サビ残禁止。違反企業には目の玉が
  飛び出る制裁金を課す。」

  これで良し



89:名無しさん@九周年:2008/08/29(金) 10:10:06 ID:bZ9u/aO/O
  払われなければ意味ないじゃん



95:名無しさん@九周年:2008/08/29(金) 10:10:39 ID:9barxL2SO
  残業120時間を十年続けてる俺の出番だな



97:名無しさん@九周年:2008/08/29(金) 10:10:46 ID:f8vYOKDTO
  これって民間と違って残業付け放題の公務員が
  さらにダラダラ仕事するようになるだけじゃん



105:名無しさん@九周年:2008/08/29(金) 10:13:08 ID:d9GWaTerO
  >残業という概念をなくす
  「ホワイトカラー・エグゼンプション」の導入を
  検討課題と位置づけることも検討している。



  これが目的だろ



118:名無しさん@九周年:2008/08/29(金) 10:15:04 ID:EF+DfarI0
  言うだけだろ、何処まで実施されるか疑問w



120:名無しさん@九周年:2008/08/29(金) 10:15:11 ID:KlmixtaEO
  おまいら、『残業』と『時間外労働』一緒にすんなよ



124:名無しさん@九周年:2008/08/29(金) 10:16:00 ID:I9X61yc9O
  冷静に考えて搾取する側の
  経団連が自分達の都合の悪い事をする訳ないだろ…




140:名無しさん@九周年:2008/08/29(金) 10:18:15 ID:l5ALWdgj0
  これは60時間を超えた分だけが50%増しってこと?



141:名無しさん@九周年:2008/08/29(金) 10:18:23 ID:7Op7i5nYO
  サビ残罰則強化無いんだからザルだわな
  アホか



151:名無しさん@九周年:2008/08/29(金) 10:20:37 ID:31puEflf0
  >残業という概念をなくす
  「ホワイトカラー・エグゼンプション」の導入を
  検討課題と位置づけることも検討している。



  自民党と経団連はどさくさにまぎれて
  WE法を復活しようとしているなw



173:名無しさん@九周年:2008/08/29(金) 10:25:47 ID:rlXnEZxz0
  よーし、サビ残増やしちゃうぞー。



202:名無しさん@九周年:2008/08/29(金) 10:35:08 ID:54cf3kSk0
  無駄無駄。定時でタイムカード押しちゃえば
  記録には残らない

  そういうことをしてる会社を先に取り締まらないと意味無し



207:名無しさん@九周年:2008/08/29(金) 10:36:10 ID:EF+DfarI0
  経済連の容認って何だよw
  政治が機能してない。。w



180:名無しさん@九周年:2008/08/29(金) 10:28:44 ID:gEZ92y9O0
  っても出す金なきゃどうしようもないだろこれ









   

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コメント

4515:

美しい国大改造計画はまだまだこれからですwwwwwwwww

2008/08/31 23:26 | #- URL [ 編集 ]

4516:

まあこんな法律合っても無くても変わらんな。
ソニーとかメーカーの社員あたりは歓喜してんじゃね?

2008/08/31 23:26 |   #- URL [ 編集 ]

4517:

中小企業の猶予期間は永遠に続くわけですね

2008/08/31 23:29 | #- URL [ 編集 ]

4518:

うちの会社残業50時間以上カットなんだけど…

2008/09/01 00:01 | #- URL [ 編集 ]

4519:

大企業の社員は歓喜だな
作ってる官僚は相変わらずつきの残業最低200時間だけどw

2008/09/01 00:06 | #- URL [ 編集 ]

4520:

元凶は派遣法改正した小泉
あいつがいなきゃこんなことにならんかった
投票したやつらは文句言うなよ

2008/09/01 00:09 |   #- URL [ 編集 ]

4523:

あなたが好きで残ってるんだから残業ではないでしょ?

2008/09/01 00:23 | #- URL [ 編集 ]

4526:

奴隷の鎖自慢

2008/09/01 00:51 | VIPPERな名無しさん #- URL [ 編集 ]

4527:

>4518
なんで労基に行かないの?奴隷なの?

2008/09/01 00:53 | VIPPERな名無しさん #- URL [ 編集 ]

4528:

>なんで労基に行かないの?奴隷なの?
そういうもんかなと思って我慢してる 平だし
ボーナスもカットされてるみたいだし
まぁ50時間超えなんて3ヶ月に1回ぐらいだしいいかなとも思ってる
超えてもせいぜい60時間強ぐらいだし…
完全サビ残の所を思えばましかなって

2008/09/01 00:55 | #- URL [ 編集 ]

4529:

外資コンサルなんか裁量のない裁量労働制で
毎日午前4時帰宅8時出社だが・・・
死にたくなってくる

2008/09/01 00:57 | #- URL [ 編集 ]

4530:

嫌われ者で操りやすい首相がいるうちに
汚い法案全部通しとこうって寸法か?
確かにチンパンのおかげで解散選挙で大敗するのが確定してるしなぁ
ホントお先真っ暗だわ・・

2008/09/01 01:44 | 偏差値774からの浪人 #- URL [ 編集 ]

4533:

あってもなくても同じなら,
それを悪用するやつが出る可能性がある分,
ないほうがマシ

2008/09/01 05:14 | f #- URL [ 編集 ]

4536:

>4528
>ぐらいだしいいかなとも思ってる
>せいぜい○○ぐらいだし…
>○○よりまし

中小に勤めてる奴隷社員ってこういう特有の甘さがあるね。
新卒で入った残業代0の営業会社もこんな人ばかりだったのでよくわかる。

言い方は悪いけど、高校は付け焼き刃で入り、大学も簡単に入れるFランで妥協。ゼミもロクに出席せず温情措置で卒業…
みたいなグタグタ人生だから、就職してもこういうグタグタを許しちまうんじゃないのか?
自分で努力して明確に何かを掴んだと思えるような経験に乏しいんだよ。だから簡単に奴隷になる。

単に言われた通り「がんばって」いれば、黄門様みたいな偉い人に助けてもらえるんじゃないかと漠然と考えてるような、甘えが根底にある。
その甘さにつけ込まれてることに気付くのが第一歩。

2008/09/01 06:59 | #JalddpaA URL [ 編集 ]

4539:

結局錆残が増える訳ですね。

2008/09/01 07:21 |   #- URL [ 編集 ]

4540:

錆残をなくすことをなんとかしろ

2008/09/01 07:57 | VIPPERな名無しさん #- URL [ 編集 ]

4543:

「ホワイトカラー・エグゼンプション」を諦めない!

2008/09/01 09:22 | - #- URL [ 編集 ]

4544:

・・・普段は政策批判とかあんまり考えないんだけど、
これはダメだわ。
労基所活用の啓蒙とかやったほうが絶対にいい。

2008/09/01 10:08 | #- URL [ 編集 ]

4545:

うちの会社はタイムカードは

自動的に6時で打たれる。

そっからは申請と手続きがひつようだが

もちろん誰も申請せずに終電まで働かされる。

普通に会議の予定が21時からとか

書いてある。

行政どもにはわからんさ。

パンが無いならお菓子を~と同じ感覚なんだろうな。

2008/09/01 11:17 |                #- URL [ 編集 ]

4548:

>なんで労基に行かないの?奴隷なの?
労基に行く前に労組に入っておかないとな。
労基のやつらはタレ込んだ人間の氏名を使用者に報告するからな。

2008/09/01 13:45 | #3un.pJ2M URL [ 編集 ]

4550:

WEは勝ち組専用だから、俺らには関係ないんじゃね

2008/09/01 16:39 | #- URL [ 編集 ]

4583:

経営者も楽だよなあ
下っ端はいくらこき使っても
文句を行政に向かってだけ言ってくれるんだから

2008/09/02 11:16 | #- URL [ 編集 ]

4625:

>っても出す金なきゃどうしようもないだろこれ

って社員側が思ってる限り経営者側はそれに漬け込んでくるんだけどな。

日本を不況に陥らせてるのはサビ残だぞ。
サラリーマン3000万人が1時間サビ残したら、時給2000円計算でも1時間600億円の金が動いていないことになる。
当然600億に掛かる税金もでなきゃ、600億円が生み出す機会も損失してることになる。
サラリーマン全員がサビ残なんてことはないだろうけど1/10にしたって60億が日本のどこかでプールされて無駄になっている。
そりゃ経済は回らない。不況になるのも当然だよ。

1日2000円増えた、月40000円増えた。どうせそれだって貯金されて~なんて言うやつも居るが、貯金されたら銀行がその金を投資に回せるようになるだろ。

働いてるのに内需が増えないから不況。自分たちで不況を招いて外需にまで影響が出始めてる。まさにアホだと思うぜ日本のサラリーマンand経営者。

2008/09/03 23:32 | 名無し超速報! #- URL [ 編集 ]

4718:

先月なんか170時間残業したぜ

2008/09/07 13:39 | #- URL [ 編集 ]

19698:

うちの会社にはタイムカードがない。よって残業代もない。毎日深夜まで残業して時間外180時間は越えた。しかもうつ気味になって3日休んだら首になりそうだ。もう疲れた。

2009/07/06 21:13 | #- URL [ 編集 ]

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